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所在学校：西北农林科技大学
宣讲地点：经济管理学院C304
点击人次：5803
易点云是中国第一家且最大的科技赋能办公 IT 服务提供商，目前已完成 E 轮融资，属该蓝海赛道头部企业，国内市场占比 80%，国家高新技术企业，拥有全球领先的 PC 再制造中心，核心高管团队毕业于清华北大等一流学府。
易点云2024校园招聘简章
【企业介绍】
◆易点云成立于2014年，2023年5月正式上市（股票代码：02416.HK）是国内领先的办公IT综合解决方案供应商，为中小企业提供IT设备、免保证金、先用后付的一站式办公IT服务，业务范围覆盖全国百余城。易点云集团另有To B设备拍卖平台易拍机、固定资产SaaS盘点平台易盘点、To B维修平台易唯修等为企业提供全托管IT服务。目前易点云的市场占有率达到80%，切实解决中小企业办公难的社会问题。
【招聘对象】
国内外2023/2024届毕业生
本科及以上学历
【目标专业】
专业不限
【招聘岗位】
集团管培生
工作方向：增长、产品、风控、易盘点、客户服务、采销、人力、财务、再制造、设备运营、研发、法务、内控、研究院、智能制造、机构合作、易拍机、易维修、资本市场
金融管培生
1、债权融资的负责人，为公司获得债权资金，积极拓展新的债权融资资金方，探索新的债权合作方案， 维系存量资金方关系并尽可能提升授信额度。
2、负责与资金方的意向接触、商务谈判、尽职调查、合同签署、资金放款以及贷后管理等工作； 3、负责与资金方对接人保持良好的合作关系；与公司内部其他部门（财务、研发、采购等）沟通协调，配合完成融资所需的内部工作
4、与金融机构开展非授信合作（如园区合作等，协助双方业务增长）
供应商管理（供应链管理/采购）
岗位职责：
1、负责服务商的开发引入、资质审核、人员认证及资源协调等工作；
2、制定服务商的绩效考核方法并定期考核，对服务指标进行监控和改善；
3、负责服务子商交付中存在问题的推动改善，对服务子商的最终交付结果负责；
4、负责对服务子商服务的服务质量和成本负责。
任职要求：
1、 本科及以上学历
2、 具有良好的服务意识，工作积极主动、认真负责；
3、 具有良好的学习总结能力，能够保持独立思考，目标导向；
4、 具有强烈的责任感、上进心及事业心，具备出色的沟通协调能力，通过有效资源调动达成体验目标。
Hrbp
岗位职责：
1. 企业文化：价值观的传播者、践行者，工作中将企业文化与实际工作无缝衔接，培养员工对企业文化的感知和认知（宣导、践行、监督）；
2. 人才供给：推动和指导业务团队明确招聘的人才画像，保证招聘人才的准确；建立人才梯队和人才标准，发现人才培养人才（招人、发现人、培养人、激励人）；
3. 氛围建设：深入团队，打造反馈渠道和互动活动，发现标杆，提升组织的文化氛围和健康发展；（沟通平台、文化活动、激励活动）
4. 关系管理：挖掘员工的声音，行成反馈和推动解决的闭环，指导业务团队有效管理员工队伍关系；
5. 管理机制：推动落地公司各项政策，根据 COE 的设计，结合业务团队特性，行成以业务为导向的解决方案或建议；（找到业务痛点）
6. 变革推动：变革的催化剂，持续进行沟通，推动和引导业务团队落实变革。
商业产品经理
工作内容：
一、调研（客户需求、市场、竞品、行业等方面）
二、产品设计：基于调研结果设计服务流程和规范要求，解决客户未被满
足的需求及现有需求解决方案的迭代
三、价值测算：从商业价值和客户价值两个维度对新的服务产品进行测算
四、导入培训：部门负责人评审通过的产品方案的导入和工程师的培训
五、推广运营：负责所设计产品的推广和销售，为商业收入负责，同时基
于推广结果对上线效果和客户反馈做运营
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，专业不限；
2、思路开阔、灵活，具有较强的学习与理解能力；
4、善于沟通和团队协作，具备一定的抗压能力；
5、熟练掌握常用办公软件。
Sql数据分析
1、通过数据发现在租客户中风险问题，进行监控预警，在其逾期前及时识别风险，挽回损失；
2、进行客户分析，研究客户画像，并总结经营恶化及欺诈行为的特征；
3、建立并不断优化租中预警规则，搭建优化租中预警系统；
4、发现业务及产品流程问题，协助优化流程。
任职资格：
1、本科以上学历，数学/统计/计算机/金融/计量学等专业，985/211优先；
2、对数据敏感，能从数据中发现问题，解决问题，洞察业务增长机会；
3、拥有大规模数据的分析及建模经验，熟练使用SQL，并熟悉一种建模语言 R/SAS/PYTHON；
4、具备金融数据风控相关项目经验，熟悉相关工作内容；
5、勇于创新，具备探索精神，并拥有良好的沟通与团队协作能力
任职要求：
1. 全日制统招本科及以上学历；
2. 具备业务思维，能够深入业务，对业务有较为深刻的了解；
3. 具有高情商和优秀的沟通能力、组织能力，有服务意识和奉献精神；
4. 工作不拖延，有明确的目标感。
风控审批审计岗位
岗位职责：
1、对易点云目标客户进行授信准入及额度管理，在确保资产安全的前提下不断提升客户体验、准入效率及通过率；
2、对客户进行贷中监控预警、风险排查及风险处置；
3、及时发现业务及产品流程问题，协助建立并完善客户审批、风险预警规则，优化审批及风控侧客户管理流程；
任职资格：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、工作履历不限，在自己领域内有突出表现都可。
3、思路开阔、灵活，具有较强的学习与探索能力，能够独立、积极、主动发现业务问题，并善于与团队表达自己的想法；
4、具有较强的定性、定量分析能力，具有准确把握政策的能力，责任心强，处事有原则，且能够承受一定的工作压力；
5、有良好的客户服务意识、商务洽谈能力、沟通协调能力和责任心。
【校招流程】
简历投递 → 筛选 → 远程面试 → 高管终试 → offer沟通 → 双向选择
【福利待遇】
入职福利：新人大礼包、带薪年假、年度体检、午餐补助、加班餐等
幸福培养：完善的培养体系、全面提升综合能力
成长晋升：明确且高频的晋升机会，倾向奋斗者
文娱活动：生日派对、团建活动、户外拓展、多样社团等
【工作地点】
北京（至少前1-3年在北京发展学习）
【加入我们】
网申链接：https://www.wjx.cn/vm/ttjOGdw.aspx#
联系我们：15652380250（同微信）
20人
岗位职责：
【工作内容】
1. 根据管培生培养计划，达成各阶段培养目标（目标是5年后总监以上级别）；
2. 第一年在销售部锻炼（做客户经理），先深入学习业务流程和知识，夯实基础后对业务工作进行实操快速进步，业绩做到同司龄段平均业绩的1.5倍；
3. 一年后根据能力表现和个人发展方向进行评估定岗；
4. 在岗位锻炼中，在管培生部门负责人的指导下学习：业务知识、团队管理、数据分析等经验；
5.定期参加企业高管的座谈会，分享成长经历。
【岗位要求】
1. 22届、23届本科及以上学历，专业不限；
2. 勤奋、聪明。
1.无专业限制，有统一的的培养体系
2.愿意接受轮岗
【薪资】
◆无责底薪6000+管培生专属津贴4000+餐补300+业绩提成
综合12-18K
❖公司福利
◆幸福成长：入职培训，1对1导师制，定期能力提升训。
◆轻松工作：入职大礼包（笔记本电脑、智能手机等）、带薪年假、午餐补助、免费加班餐。
◆健康保障：五险一金、论坛福利活动，免费年度体检以及企业文化活动等
◆快乐源泉：团建旅游，节假礼品、生日礼品等
4人
岗位职责：
岗位职责：
1、对易点云目标客户进行授信准入及额度管理，在确保资产安全的前提下不断提升客户体验、准入效率及通过率；
2、对客户进行贷中监控预警、风险排查及风险处置；
3、及时发现业务及产品流程问题，协助建立并完善客户审批、风险预警规则，优化审批及风控侧客户管理流程；
任职资格：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、工作履历不限，在自己领域内有突出表现都可。
3、思路开阔、灵活，具有较强的学习与探索能力，能够独立、积极、主动发现业务问题，并善于与团队表达自己的想法；
4、具有较强的定性、定量分析能力，具有准确把握政策的能力，责任心强，处事有原则，且能够承受一定的工作压力；
5、有良好的客户服务意识、商务洽谈能力、沟通协调能力和责任心。
任职资格：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、工作履历不限，在自己领域内有突出表现都可。
3、思路开阔、灵活，具有较强的学习与探索能力，能够独立、积极、主动发现业务问题，并善于与团队表达自己的想法；
4、具有较强的定性、定量分析能力，具有准确把握政策的能力，责任心强，处事有原则，且能够承受一定的工作压力；
5、有良好的客户服务意识、商务洽谈能力、沟通协调能力和责任心。
hr微信：13088107963
投递邮箱：liuxinyu1@edianyun.com
5人
岗位职责：
岗位职责：
1、维护风控系统工具运行，承接业务部门的系统功能需求，推动开发部门项目开发；
2、基于免押业务场景，进行数据分析，为业务部门提供有效的审批、决策和运营建议；
3、结合业务场景，搭建以数据驱动的风控模型、策略体系并不断迭代优化；
任职要求：
1、本科及以上学历，统计、数学、计量经济、金融工程、计算机等方向专业，具有扎实的数理功底、逻辑思维能力和持续学习研究能力；
2、 熟悉数理统计、数据分析及挖掘，熟知常用算法；
3、 有一定的数据处理功底，能熟练使用SQL，能够使用Python或R其中至少一种语言；
4、 热爱风控建模和数据分析工作，愿意在相关业务场景和算法方面不断钻研；
5、 有较好的抗压能力。
可校招，但需能尽快入职，校招offer。
也有实习HC空缺
任职要求：
1、本科及以上学历，统计、数学、计量经济、金融工程、计算机等方向专业，具有扎实的数理功底、逻辑思维能力和持续学习研究能力；
2、 熟悉数理统计、数据分析及挖掘，熟知常用算法；
3、 有一定的数据处理功底，能熟练使用SQL，能够使用Python或R其中至少一种语言；
4、 热爱风控建模和数据分析工作，愿意在相关业务场景和算法方面不断钻研；
5、 有较好的抗压能力。
可校招，但需能尽快入职，校招offer。
也有实习HC空缺
hr微信：13088107963
校招邮箱：liuxinyu1@edianyun.com
5人
岗位职责：
岗位职责：
1. 企业文化：价值观的传播者、践行者，工作中将企业文化与实际工作无缝衔接，培养员工对企业文化的感知和认知（宣导、践行、监督）；
2. 人才供给：推动和指导业务团队明确招聘的人才画像，保证招聘人才的准确；建立人才梯队和人才标准，发现人才培养人才（招人、发现人、培养人、激励人）；
3. 氛围建设：深入团队，打造反馈渠道和互动活动，发现标杆，提升组织的文化氛围和健康发展；（沟通平台、文化活动、激励活动）
4. 关系管理：挖掘员工的声音，行成反馈和推动解决的闭环，指导业务团队有效管理员工队伍关系；
5. 管理机制：推动落地公司各项政策，根据 COE 的设计，结合业务团队特性，行成以业务为导向的解决方案或建议；（找到业务痛点）
6. 变革推动：变革的催化剂，持续进行沟通，推动和引导业务团队落实变革。
任职要求：
1. 全日制统招本科及以上学历；
2. 具备业务思维，能够深入业务，对业务有较为深刻的了解；
3. 具有高情商和优秀的沟通能力、组织能力，有服务意识和奉献精神；
4. 工作不拖延，有明确的目标感。
任职要求：
1. 全日制统招本科及以上学历；
2. 具备业务思维，能够深入业务，对业务有较为深刻的了解；
3. 具有高情商和优秀的沟通能力、组织能力，有服务意识和奉献精神；
4. 工作不拖延，有明确的目标感。
hr微信：13088107963
校招邮箱：liuxinyu1@edianyun.com
3人
岗位职责：
工作内容：
一、调研（客户需求、市场、竞品、行业等方面）
二、产品设计：基于调研结果设计服务流程和规范要求，解决客户未被满
足的需求及现有需求解决方案的迭代
三、价值测算：从商业价值和客户价值两个维度对新的服务产品进行测算
四、导入培训：部门负责人评审通过的产品方案的导入和工程师的培训
五、推广运营：负责所设计产品的推广和销售，为商业收入负责，同时基
于推广结果对上线效果和客户反馈做运营
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，专业不限；
2、思路开阔、灵活，具有较强的学习与理解能力；
4、善于沟通和团队协作，具备一定的抗压能力；
5、熟练掌握常用办公软件。
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，专业不限；
2、思路开阔、灵活，具有较强的学习与理解能力；
4、善于沟通和团队协作，具备一定的抗压能力；
5、熟练掌握常用办公软件。
hr微信：13088107963
校招邮箱：liuxinyu1@edianyun.com
