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江西银行股份有限公司
江西银行
发布时间：2023年10月7日
点击人次：2991
岗位职责：
（一）总行管理培训生Ⅰ类
1.招聘人数：30人。
2.工作地点：江西南昌。
3.招聘具体条件
（1）具有全日制硕士研究生及以上学历学位。
（2）经济金融类、财务会计类、信息技术类、数学统计类、理工类、管理类、法律类、文史哲类等相关专业毕业。
4.培养方式
主要为各机构管理类岗位提供基础人才储备。入职后将安排两年培养期，至基层营业网点多岗位培养锻炼，经培养考核通过后，定岗分配至总行部门。
（二）总行管理培训生Ⅱ类
1.招聘人数：40人。
2.工作地点：江西南昌。
3.招聘具体条件
（1）具有全日制硕士研究生及以上学历学位。
（2）经济金融类、财务会计类、信息技术类、数学统计类、理工类、管理类、法律类、文史哲类等相关专业毕业。
4.培养方式
主要为总行职能部门专业类岗位提供人才储备。入职后将安排一定期限培养期，至基层营业网点及总行部门多岗位培养锻炼，经培养考核通过后，定岗分配至总行部门。
（三）综合服务岗
1.招聘人数:149人。
招聘机构 | 招聘人数 |
南昌县支行 | 10 |
铁路支行 | 10 |
高新支行 | 10 |
赣江新区分行 | 5 |
宜春分行 | 3 |
吉安分行 | 25 |
上饶分行 | 5 |
萍乡分行 | 5 |
新余分行 | 2 |
赣州分行 | 12 |
九江分行 | 19 |
抚州分行 | 19 |
鹰潭分行 | 8 |
苏州分行 | 2 |
广州分行 | 14 |
2.工作地点：江西省各地市、广州市、苏州市。
岗位要求：
（一）总行管理培训生Ⅰ类
1.招聘人数：30人。
2.工作地点：江西南昌。
3.招聘具体条件
（1）具有全日制硕士研究生及以上学历学位。
（2）经济金融类、财务会计类、信息技术类、数学统计类、理工类、管理类、法律类、文史哲类等相关专业毕业。
4.培养方式
主要为各机构管理类岗位提供基础人才储备。入职后将安排两年培养期，至基层营业网点多岗位培养锻炼，经培养考核通过后，定岗分配至总行部门。
（二）总行管理培训生Ⅱ类
1.招聘人数：40人。
2.工作地点：江西南昌。
3.招聘具体条件
（1）具有全日制硕士研究生及以上学历学位。
（2）经济金融类、财务会计类、信息技术类、数学统计类、理工类、管理类、法律类、文史哲类等相关专业毕业。
4.培养方式
主要为总行职能部门专业类岗位提供人才储备。入职后将安排一定期限培养期，至基层营业网点及总行部门多岗位培养锻炼，经培养考核通过后，定岗分配至总行部门。
（三）综合服务岗
1.招聘人数:149人。
招聘机构 | 招聘人数 |
南昌县支行 | 10 |
铁路支行 | 10 |
高新支行 | 10 |
赣江新区分行 | 5 |
宜春分行 | 3 |
吉安分行 | 25 |
上饶分行 | 5 |
萍乡分行 | 5 |
新余分行 | 2 |
赣州分行 | 12 |
九江分行 | 19 |
抚州分行 | 19 |
鹰潭分行 | 8 |
苏州分行 | 2 |
广州分行 | 14 |
2.工作地点：江西省各地市、广州市、苏州市。
投递说明：
1.报名方式：应聘者登录网址 jxyh2024.zhaopin.com在线填写个人简历，完成岗位申请，每人限报两个岗位。除网上报名外，不接受其他形式报名。
2.报名时间：2023年9月28日—2023年10月25日24点（北京时间）。
江西银行系江西省首家省级法人银行，已实现省内地市全覆盖，并设立广州、苏州两家省外分行。我们着力打造集“银行、投资、租赁、基金”为一体的综合金融服务提供商，规模与效益保持快速增长，目前资产总额突破2800亿元，主要监管指标全部达标，保持了良好的发展势头。 以人为本的理念使我们致力于员工成长与企业发展有机地结合。现在，我们有良好的工作氛围、优厚的薪酬待遇、广阔的发展平台，虚位以待，邀您同行！
