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2022年12月28日 点击人次:831
正大集团江西区2022-2023年秋季校园招聘简章
集团简介
正大集团成立于1921年，是一家以农牧食品、商业零售、电信三大事业为核心，同时涉足金融、地产、机械加工等10多个领域的多元化跨国集团公司，业务遍及100多个国家和地区，员工人数超45万人，2021年集团销售额逾840亿美元。正大集团秉承“我们致力于创造物质食粮和精神食粮以及共享的价值观，让所有人健康和幸福”的发展愿景，坚持“利国、利民、利企业”的经营理念，经过近百年的发展，目前已经成为全球最大饲料生产企业、全球最大虾产品生产企业、全球第二大生猪生产企业、亚洲最大禽肉生产商。
作为改革开放后第一家在华投资的外资企业，经过40余年的发展，正大集团中国区下属企业600多家，员工超10万人，遍及除西藏以外的所有省市、自治区，拥有正大饲料、正大食品、正大种子、卜蜂莲花、大阳摩托、正大广场、正大制药、正大综艺等具有广泛知名度的品牌。正大集团在华投资总额超过1200亿元，年销售额近1800亿元，已成为在华投资规模最大，投资项目最多的外商投资企业之一。
正大集团江西区产业链
正大集团于2020年8月和12月分别与瑞金市人民政府和都昌县人民政府先后签约百万头生猪全产业链项目和现代农业产业园项目。两个项目总投资超百亿，通过从农场到餐桌的全产业链开发、全智能化生产、全过程可追溯、全资源可循环的“四全”运营模式，预计满产后可实现年出栏并屠宰生猪200万头，熟食销售20万吨，总产值超两百亿，未来五年将提供3000个高薪职位。
人才理念
正大集团资深董事长谢国民先生指出，世界的原料就是正大的原料，世界的市场就是正大的市场，世界的人才就是正大的人才。集团也非常重视对人才的选拔与培养，为了培养高端管理人才和专业技术人才，集团成立了内部企业大学——正大集团领导力学院（CPLI）。在实践中，重视对人才的培训、实习、轮岗、晋升等全程跟踪与管理，包括但不限于以下学习与发展机会：网络学院、轮岗学习、职业导师、系统培训、外派学习、在职深造等多维学习方式。
晋升通道
正大集团非常重视给员工搭建发展的平台，每季度根据工作表现均能享有晋升机会，发展通道为：
员工活动
正大集团倡导工作和生活平衡有度，为了丰富员工业余文化生活，在工作之余身体能够得到调节和缓解，公司会不定期举行演讲比赛、爬山、旅游、运动会、生日会等各类文体活动，以及与兄弟公司、合作单位举办篮球、足球、羽毛球等各类友谊赛事，让拥有一技之长的你在职场也能够发光发热。
正大集团江西区双百万产业链项目已经启动，现面向各高校招聘以下人才：
上述招聘岗位一经录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，享受过节费、年终奖、带薪休假等福利；提供具有竞争力的薪酬待遇，广阔的发展空间，良好的培训机会和完善的福利保障体系；在校期间担任过学生干部或学生党员者工资在原有基础上另加200-1000元。
薪酬福利：
收入构成=基本工资+绩效工资+活动奖金+年终奖金
福利构成=六险一金+产假婚假+带薪年假+年度调薪
员工关爱=节日礼金+员工食堂+员工宿舍+年度体检
联系方式：
周先生15079036868(微信同号)
欢迎访问正大集团官方网站：http://www.cpgroup.cn/
利国、利民、利企业！爱是正大无私的奉献！
15人
岗位职责：
1、认真学习，完成养殖培训阶段的各个学习任务，形成自己的学习体系；
2、专业的养殖知识，指导管理整个猪场的现代化养殖和生产，提高养殖水平和生产效益；
3、良好的协同沟通能力，管理协调整个团队，形成良好的团队凝集力；
4、社会责任感强，较强的环保意识，管理相关废水处理标准，保护环境。
培养计划：猪场基础工作→保育、育肥→分娩舍→配怀舍→协助车间主管协调工作→协助场长管理猪场→场长（2年）
1、大专及以上学历，畜牧兽医等相关专业毕业；
有工作经验者（1-2年）、学生党员、学生干部、优秀毕业生可优先录用；
2、热爱农牧行业，吃苦耐劳，积极主动，身体健康，22-35岁之间；
3、良好的沟通协调能力、执行力和自我约束力，勇于挑战自我；
4、有志在畜牧行业发展，为畜牧行业贡献自己的一分力量。
联系电话：15079036868（微信同号）
1、薪酬结构：基本薪资+驻场补贴+绩效工资。（外资企业提供具有市场竞争力的薪酬标准）
2、相关福利：上述人员一经正式录用，除享有行业内领先的薪酬和宽广的职务晋升机会，亦可享受众多外企福利：
A、社会保险：缴纳“五险”和“住房公积金”。
B、培训制度：完整的职业培训规划，优秀者更有获得海外培训机会。
C、休假制度：法定节假日，带薪年休、婚假、陪护产假等制度。
D、其他：高温费、节日福利等。
3、员工奖励：年底双薪、销售业绩达标奖励。
4、员工活动：定期开展员工活动，组织员工旅游。
5、员工关怀：每年组织员工体检。
20人
岗位职责：
1、培养方式：高级主管全程指导，高起点，高标准，系统化、全方位、多元化的培养体系，多岗位/渠道轮岗培养，为产业链发展培养储备主管。
2、培养目标：懂业务、懂经营、懂管理
3、人才输送：为江西区双百万全产业链发展培养储备主管
4、发展通道：产业链轮岗（全方位学习，12 个月）--定岗（主管助理，12 个月）--主管--项目/事业负责人
1、本科、硕士，专业不限
2、要求学生会干部、党员
联系人：周先生
联系电话：15079036868（微信同号）
薪酬福利：
收入构成=基本工资+绩效工资+活动奖金+年终奖金
福利构成=六险一金+产假婚假+带薪年假+年度调薪
员工关爱=节日礼金+员工食堂+员工宿舍+年度体检
5人
岗位职责：
工作职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行；
6、维护客户关系以及做好客户间的长期战略合作规划。
6.收集一线产品销售信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见;
7.公司物料设备的投放、管理和追踪。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销、食品或管理类等相关专业；
2、1年以上销售行业工作经验或优秀应届毕业生；
3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
4、有责任心，能承受较大的工作压力；
5、能吃苦耐劳，有团队协作精神，善于挑战。
6.善于思考，敢于突破与创新，工作执行力强并能较好的独立处理工作事项；
7.团结集体，互爱互助，能较好融入集体，拥有良好团队协作能力。
联系电话：15079036868（微信同号）
薪酬福利：
收入构成=基本工资+绩效工资+活动奖金+年终奖金
福利构成=六险一金+产假婚假+带薪年假+年度调薪
员工关爱=节日礼金+员工食堂+员工宿舍+年度体检
10人
岗位职责：
1、负责养殖技术、疾病预防治疗、养殖场环境控制、生物安全预防及体系建设；
2、对养殖人员实施养殖进行指导，对相关人员进行管理及培训；
3、完成上级领导安排的工作任务。
任职要求：
1、基础兽医、预防兽医、临床兽医等相关专业，硕士及以上学历；
2、诚实善良、吃苦耐劳、工作认真、责任心强、具有良好的沟通和组织协调能力，有团队合作精神；
3、能够适应养殖场驻场环境。
联系电话：15079036868（微信同号）
薪酬福利：
收入构成=基本工资+绩效工资+活动奖金+年终奖金
福利构成=六险一金+产假婚假+带薪年假+年度调薪
员工关爱=节日礼金+员工食堂+员工宿舍+年度体检
