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北京南方国际人力资源顾问有限公司

燕山大学2026年公开选聘专任教师公告

15K-25K/月 秦皇岛市 博士及以上

发布时间:2026年4月15日

点击人次:289

职位描述

岗位职责:

燕山大学2026年公开选聘专任教师公告

根据中共河北省委组织部、河北省人力资源和社会保障厅《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《关于进一步做好全省事业单位公开招聘工作的通知》,结合我校2026年招聘工作人员计划和岗位空缺情况,拟采取公开选聘方式招聘专任教师47名(事业编制),制定选聘公告如下:

一、选聘单位基本情况

燕山大学是河北省人民政府、教育部、工业和信息化部、国家国防科技工业局四方共建的全国重点大学,河北省重点支持的国家一流大学和世界一流学科建设高校,北京高科大学联盟成员。学校源于哈尔滨工业大学,始建于1920年。1958年组建了哈尔滨工业大学富拉尔基分校,后改名为哈尔滨工业大学重型机械学院。1960年独立办学,定名为东北重型机械学院,成为原机械工业部直属高校。1978年被确定为全国重点高等院校。1985年至1997年学校整体南迁秦皇岛市。1997年经原国家教委批准,更名为燕山大学。

学校占地面积4000亩,建筑面积125万平方米。现有普通高等教育在校生约36000人。现有教职工约3200人,包含专职教师约2200人,其中,教授538人,副教授925人。教师中含博士生导师551人。有中国科学院院士1人,中国工程院院士1人,国务院学科评议组成员1人,国家级高层次人才入选者24人次,国家级青年人才入选者12人,另有其他类国家杰出青年、优秀青年科学基金获得者30人。

学校设有12个博士后流动站,14个博士学位一级学科,3个博士专业学位类别,30个硕士学位一级学科,19个硕士专业学位类别,60个本科专业;拥有5个国家重点学科、5个国防特色学科和16个省级重点学科,工程学、材料科学、化学、计算机科学、环境科学与生态学、物理学等6个学科进入ESI排名全球前1%,其中工程学学科排名已进入全球前1‰。在教育部第五轮学科评估中取得突破性进展,机械工程、材料科学与工程两个学科跻身中国高校第一方阵,部分学科实现跨级提升。

二、选聘原则

坚持德才兼备,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,在测评、考核的基础上择优聘用。

三、选聘条件、岗位、人数

(一)应聘人员应具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备岗位所需要的其他条件。

(二)选聘人数和岗位条件

2026年燕山大学拟公开选聘具有博士学位、研究生学历的专任教师47名(事业编制)。具体要求详见http://www.ysu.edu.cn/rczp/zpjh.htm。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》等设置。

对于取得海外院校学历学位或毕业于国内院校自设学科的考生,如专业名称与岗位要求专业名称不完全一致,可由用人单位(部门)根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的学科专业证明等材料进行综合研判,严格把握,统一标准,作出决定。

现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。          

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于"凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避"的规定。

(三)选聘人员年龄要求

1.领军人才:博士研究生,学术造诣深厚,在自然科学或工程技术领域或人文社科领域取得了国内外公认的重大成就、成果或荣誉,具有引领本学科或前沿领域发展的海内外知名学者。年龄适当放宽,执行"一事一议"政策。

2.拔尖人才:博士研究生,创新发展潜力大、在教育教学或科学研究方面取得了同行公认的突出成果或荣誉,具有支撑和推动本学科赶超或保持国际先进水平能力的海内外知名学者。年龄适当放宽,执行"一事一议"政策。

3.博士学位专任教师

博士学位专任教师年龄原则上在38周岁以下(1987年4月3日以后出生),具有副高级专业技术职务(一般应为副教授或副研究员)的年龄原则上在40周岁以下(1985年4月3日以后出生),具有正高级专业技术职务(一般应为教授或研究员)的年龄原则上在45周岁以下(1980年4月3日以后出生)。

四、选聘范围

国内外相关院校博士研究生。

五、选聘程序

(一)发布信息

在河北人社网(https://rst.hebei.gov.cn/)、燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)、科研院所或相关媒体、目标单位等面向社会公开发布招聘信息,到开设相关专业的高校或目标单位参加校园双选会、招聘会现场发布宣传招聘信息。

(二)报名及资格审查

应聘人员登录燕山大学招聘系统网址(http://zp.ysu.edu.cn/),申请岗位并详细填写个人信息,不接收其他方式报名。根据岗位条件要求,对报名人员信息进行资格审查。凡弄虚作假者,一经发现,取消选聘资格。

(三)测评考核

由燕山大学组织考核,对应聘人员的思想政治和师德素养、专业技能、学习工作经历、教学科研业绩成果等情况进行综合评价。

(四)考察、体检、公示

体检工作由燕山大学统一组织,体检参照现行公务员录用体检标准执行。

体检合格的,由燕山大学对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。考察、体检不合格的,取消拟聘人选资格。

经体检、考察合格的,确定为拟聘用人选,在河北人社网(https://rst.hebei.gov.cn/)、燕山大学官网(http://www.ysu.edu.cn)进行公示,公示期7个工作日。

(五)聘用

拟聘人选确定后,招聘单位提出聘用意见,填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、拟聘人员名册,连同招聘情况报告及拟聘人员相关证件材料,按程序报河北省人力资源和社会保障厅办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

对发现的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。    政策咨询电话:0335-8071323(燕山大学人力资源处)

监督举报电话:0335-8058407(燕山大学监察处)

监督举报电话:0311-66908225(河北省人力资源和社会保障厅)

六、其他事项

本公告由燕山大学人力资源处负责解释

联系人:孙老师、刘老师

联系电话:0335-8071323

电子邮箱: rsczp@ysu.edu.cn;meiqun2019@163.com(应聘邮件主题:姓名-学历-所学专业-应聘岗位名称-中国科学人才网)

附件1:引进人才条件及待遇一览表

人才类别

引进条件

安家费

科研启动经费

工资待遇

人员身份

燕山学者

领军人才

学术造诣高深,在其研究领域做出系统的、创造性的成就和贡献并取得国际同行认可,具有赶超或引领国际先进水平的能力,能够带领学术团队协同攻关的海内外著名学者。

提供具有一定竞争力的安家费、科研启动经费额度和年薪。

事业编

拔尖人才

创新发展潜力大,在科学研究方面取得突出学术成果,取得同行认可,具有协助本学科赶超或保持国际先进水平、推动学科发展的能力的海内外知名学者。

优秀人才

获得高水平大学博士学位,已取得较为优秀的学术成果,具备较好的学术背景及发展潜力的海内外学者。

博士骨干教师

获得博士学位,具有一定的科研能力和发展潜力,在本学科取得一定业绩成果,能够胜任高校教学工作。

提供一定的安家费和科研启动经费额度。

执行国家、河北省、学校相关政策。

事业编

师资博士后A类

获得博士学位,符合全国博管会及河北省博管会进站的相关要求,具有扎实的科研功底和学术素养,在本学科有相当的科研成果。

出站后提供一定的安家费和科研启动经费额度。

执行国家、河北省、学校相关政策。

出站后入事业编

师资博士后B类

获得博士学位,符合全国博管会及河北省博管会进站的相关要求,具有扎实的科研功底和学术素养,在本学科有相当的科研成果。

执行国家、河北省、学校相关政策。

附件2:各招聘单位联系方式及招聘详情

序号

学院

具体联系人

招聘详情

1

机械工程学院

何老师
0335-8057031

点击进入

2

起重机械关键技术全国重点实验室(燕山大学)

殷老师
0335-8608901

点击进入

3

材料科学与工程学院

乔老师
0335-8074631

点击进入

4

亚稳材料全国重点实验室

乔老师
0335-8057047

点击进入

5

电气工程学院

王老师
0335-8057041

点击进入

6

信息科学与工程学院

任老师
0335-8618609

点击进入

7

人工智能学院(软件学院)

何老师
hexiwen@ysu.edu.cn

点击进入

8

建筑工程与力学学院

马老师
0335-8057101

点击进入

9

环境与化学工程学院

邢老师
0335-8061569

点击进入

10

车辆与能源学院

杨老师
0335-8074682

点击进入

11

理学院

牛老师
0335-8057027

点击进入

12

经济管理学院

刘老师
0335-8057025

点击进入

13

文法学院(公共管理学院)

臧老师
0335-8057029

点击进入

14

马克思主义学院

于老师
0335-8086175

点击进入

15

外国语学院

任老师
0335-8057030

点击进入

16

艺术与设计学院

闫老师
0335-8074530

点击进入

17

体育学院

段老师
0335-8057020

点击进入

附件3:招聘计划

学院

需求专业

研究方向

岗位职责描述

学历/ 学位

机械工程学院

机械工程学院各系

机械工程类、材料加工工程及机械类相关交叉学科专业

机械工程类、材料加工工程及机械类相关交叉学科专业

1.主要教学任务:承担机械工程类、材料加工工程等课程教学任务;
2.主要科研任务:从事机械工程类、材料加工工程及机械类相关交叉学科专业方向研究,申请/参与科研项目申报;
3.其它任务:配合学校和学院完成学科建设、教学改革、团队建设等任务。

研究生/博士

起重机械关键技术全国重点实验室(燕山大学)

机械类及相关交叉学科专业

高性能流动式起重机基础理论与关键技术

1.主要科研任务:从事起重机械关键技术研究,申请/参与国家、省部级课题及企业科研项目;
2.完成实验室交代的其他工作任务。

研究生/博士

面向极端使役环境的起重机械关键零部件精密制造与可靠性

起重机械智能化电液传动核心液压元件与系统

材料科学与工程学院

金属材料系

金属材料相关

亚稳金属材料:高性能钢铁及合金材料、非晶/纳米晶材料、大型铸锻件及热处理、焊接及增材制造等

1.主要科研任务:从事亚稳金属材料研究;
2.完成学院和系交代的学科建设及其它工作。

研究生/博士

无机非金属材料系

无机非金属材料相关

亚稳无机非金属材料、超硬材料、高压新材料、硅酸盐材料、结构功能一体化陶瓷、高温特种陶瓷等

1.主要教学任务:承担前沿、无机非金属材料等专业课课程教学任务;
2.主要科研任务:从事亚稳无机非金属材料研究:
3.完成学院和系交代的学科建设及其它工作。

研究生/博士

材料物理系

材料物理相关专业

非晶形成热力学与动力学、计算材料学、材料力学行为微观机制、半导体材料及物理、亚稳功能材料等

1.主要教学任务:承担前沿、材料物理等专业课课程教学任务;
2.主要科研任务:从事亚稳基础理论等研究;
3.完成学院和系交代的学科建设及其它工作。

研究生/博士

高分子系

高分子相关专业

高温聚合物复合材料、聚合物智能材料、有机半导体材料及器件、弹性介电体等

1.主要教学任务:承担前沿、高分子专业课等课程教学任务;
2.主要科研任务:从事高分子材料研究;
3.完成学院和系交代的学科建设及其它工作。

研究生/博士

亚稳材料全国重点实验室

亚稳材料全国重点实验室

材料物理与化学、材料学、材料加工工程、无机化学、分析化学、有机化学、物理化学、高分子化学与物理、物理、数学、力学及相关专业

亚稳金属材料、亚稳无机非金属材料、材料物理相关方向、高分子材料、亚稳材料相关方向

1.主要教学任务:承担相关专业课等课程教学任务;
2.主要科研任务:从事亚稳材料相关研究;
3.完成实验室交代的学科建设及其它工作。

研究生/博士

电气工程学院

自动化系

控制科学与工程、电气工程、机械工程、信息与通信工程、计算机科学与技术、电子信息、生物医学工程等相近或者相关专业

网络控制、冶金自动化、新能源控制、神经信息处理、模式识别、人工智能、机器人控制、智能控制、军事测控及其自动化

1、主要教学任务:承担自动控制理论、机器人控制、嵌入式单片机、人工智能与机器学习、计算机视觉、数字信号处理等课程的课堂教学和实践教学任务;
2、主要科研任务:从事网络控制、冶金自动化、新能源控制、机器人控制、神经信息处理及军事测控及其自动化及的研究工作,申请/参与国家级科研项目;
3、其他任务:学科建设及系里日常安排工作。

研究生/博士

仪器科学与工程系

仪器科学与技术、控制科学与工程、机械工程、光学工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、信息与通信工程、生物医学工程(工学)、力学、物理学、化学、电子信息

深度学习、模式识别、人工智能、信号分析处理、计算机视觉、设备状态监测诊断、振动与噪声控制、光电检测与光学传感、模式识别及脑机接口、智能机器人、类脑计算及智能康复

1.主要教学任务:承担传感器原理与设计、单片机原理及应用、数字信号处理、自动控制理论等课程教学任务;
2.主要科研任务:从事深度学习、模式识别、人工智能、信号处理、计算机视觉等方面的研究,申请/参与国家级科研项目;
3.其他任务:学科建设及系里安排工作。

研究生/博士

电气工程系

电气工程、控制科学与工程、电子科学与技术、电子信息(控制工程、人工智能)、能源动力(电气工程)、网络空间安全等相近或相关专业

“双高”电力系统中的电力电子先进装备与安全稳定控制、高比例可再生能源耦合氢能系统及其高效功率变换、综合能源系统的规划和运行优化、电力信息物理系统态势感知与信息安全等

1.主要教学任务:承担学科双语课程教学任务;
2.主要科研任务:从事新型电力系统中功率变换、能量管理、安全稳定控制、系统规划运行、态势感知与信息安全等领域研究,申请国家级标志性重要课题;
3.满足学校、学院岗位职责要求。

研究生/博士

信息科学与工程学院

光电子工程系

电子科学与技术、光学工程、物理学、信息与通信工程、物理化学、仪器科学与技术、控制科学与工程、海洋科学、电子信息

光电检测、光纤传感、特种光纤、集成光子学、太赫兹波、电路与系统、光电材料、海洋检测

1.主要教学任务:完成学院规定的本科生和研究生课程教学任务;
2.主要科研任务:从事研究光学、电子学、海洋科学等相关研究工作,申请国家和省部级科研项目;
3.完成学院和系交代的学科建设、平台建设、专业建设、人才培养及其他任务。

研究生/博士

电子与通信工程系

信息与通信工程、电子科学与技术、计算机应用技术、控制科学与工程、仪器科学与技术、生物医学工程、计算机软件与理论、计算机系统结构、电子信息

信息论与编码 、现代通信技术、智能信号处理、无线传感网络、人工智能 、模式识别、多媒体信息处理 、医学信号处理

1.主要教学任务:承担研究生课程教学任务;
2.主要科研任务:从事科学研究,申请、主持国家科技重大专项、国家重点研发计划、国家自然科学基金、省自然科学基金等项目;
3.其他任务:研究方向带头人、研究生导师、学科建设、专业建设等。

研究生/博士

人工智能学院(软件学院)

计算机科学与工程系

计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、计算机技术、智能科学与技术、信息与通信工程、电子科学与技术、电子信息、控制科学与工程、仪器科学与技术、系统科学、生物医学工程、安全科学与工程、数学、统计学

智能机器人与智能信息处理、网络空间安全与云边端计算、大数据应用技术、数据库理论与数据挖掘 、虚拟现实及计算机仿真、军 用计算机应用技术、人工智能大模型技术及应用

1.主要教学任务:承担研究生课程教学任务;
2.主要科研任务:从事科学研究,申请、主持国家科技重大专项、国家重点研发计划.国家自然科学基金、省自然科学基金等项目;
3.其他任务:研究方向带头人、研究生导师、学科建设、专业建设等。

研究生/博士

软件工程系

软件工程、计算机科学与技术、控制科学与工程、网络空间安全、人工智能、统计学等

人工智能、移动计算与物联网工程、多模态数据处理与可视化、信息安全等方向

1.主要教学任务:承担本科生和研究生课程教学任务;
2.主要科研任务:从事科学研究,申请/参与国家科技重大专项、国家重点研发计划、自然科学基金、省自然科学基金、企业委托课题等项目;
3.完成学院和系交代的本科生导师、研究生导师、学科建设、系日常工作及其他任务。

研究生/博士

人工智能系

计算机科学与技术、软件工程、网络空间安全、计算机技术、智能科学与技术、信息与通信工程、电子科学与技术、电子信息、控制科学与工程、仪器科学与技术、系统科学、生物医学工程、安全科学与工程、数学、统计学

人工智能相关方向

1.主要教学任务:承担本科生和研究生课程教学任务;
2.主要科研任务:从事科学研究,申请/参与国家科技重大专项、国家重点研发计划、自然科学基金、省自然科学基金、企业委托课题等项目;
3.完成学院和系交代的本科生导师、研究生导师、学科建设、系日常工作及其他任务。

研究生/博士

建筑工程与力学学院

土木工程系

土木工程专业及交叉学科专业(如材料、机械等)

土木工程、土木工程交叉融合方向等

1.主要教学任务:承担土木工程相关课程、毕设等教学任务;
2.主要科研任务:从事土木工程相关方向的科学研究,申请或参与国家级项目;

岗位要求:

详见简章

投递说明:

详见简章

单位简介
科学人才网www.sciencehr.net由北京南方国际人力资源顾问有限公司主办 ,自成立以来,定位于国内高端人才的门户网站。是服务于全球高端人 才与企 业的专业网站。我们的宗旨“用户至上”,我们的口号“构建全球科学人才第 一社区”。 科学人才网旨在建设以高端人才为主体,互联网络平台为基础,客户招聘 效果为核心,优质服务为 导向的网络招聘服务机构。科学人才网通过技术、服 务及网络招聘商业模式的创新,避免和其他人 才网站同质化的竞争,为用人单 位提供信息分类查询、人才招聘宣传、人才简历推荐及筛选、人才 测评、项目 式招聘解决方案等专业的人才引进服务。 科学人才网自2002年4月成立以来,是高端人才引进服务,是在教授、副教 授、博士等高层人才中享有广泛的影响力。科学人才网始终坚持“诚信至上, 服务为本;放心合作,轻松招聘”的服务理念,将客户服务及
提示:在微信扫描关注,可以直接投递简历哟

北京南方国际人力资源顾问有限公司

领域:文化、体育和娱乐业

规模:50-150人

地址:北京市朝阳区工人体育场北路4号16号楼401室