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2023年8月23日 点击人次:1292
“梦想速达未来”
顺丰鄂州枢纽2024届校园招聘简章
一、关于我们
顺丰是国内领先的综合物流服务商、上市企业、全球第四大快递公司、《财富》世界500强唯一中国民营快递企业。致力于成为独立第三方行业解决方案的数据科技服务公司，以领先的技术赋能客户，为客户提供涵盖多行业、多场景、智能化、一体化的智慧供应链解决方案。同时,顺丰还是一家具有“天网+地网+信息网”网络规模优势的智能物流运营商，拥有对全网络强有力管控的经营模式。
顺丰鄂州枢纽位于湖北鄂州花湖机场，由顺丰集团投资建设和运营，为亚洲第一个、世界第四个国际航空物流枢纽。未来将建设成为顺丰航网中心、货航中心、人才培训中心与研发创新中心。
二、岗位需求（工作地点：湖北省鄂州市）
岗位名称 | 岗位描述 | 任职要求 |
人力资源岗 | 1.系统性掌握集团人力资源领域核心工作，包括但不限于：组织管理、组织效率管控、人才培养体系搭建、招聘规范及制度制定、企业文化建设； 2.深耕人力资源专业领域，负责方向性政策制定，并提供方法及工具支持； 3.深度参与集团重大变革项目，致力于端到端的定制方案制定及推动落地。 | 1.2024届应届本科毕业生及以上学历，专业不限，理工科专业优先； 2.具备良好的数据分析能力、逻辑思维能力；擅于商业思维角度思考及解决问题，对人性有一定的洞察力。 |
企划岗 | 1.通过各渠道与机制建设，监控公司经营情况，挖掘经营问题，并进行拉通解决； 2.参与公司总体经营规划的制定，确定相关业务目标及预算等事项； 3.策划组织公司经营层面相关会议活动，推动公司经营战略制定与落地。 | 1.2024届应届本科毕业生及以上学历，经济学、管理学等商科专业优先，对数据较为敏感； 2.具备较强的执行力和组织、沟通能力，学习能力强，较为细心与耐心； 3.有较强的逻辑思维能力、推动能力和主动服务意识； 4.具备较好的归纳总结、化繁就简的能力，擅长挖掘问题根因，并进行多角色沟通协调与谈判。 |
物流运营岗 | 根据公司业务发展与战略规划，参与到顺丰物流运输场景的建设、迭代与优化功能，共涵盖以下方向：营运规划、策略运营、陆运资源管理、航空资源管理、指挥调度管理、终端运作管理、系统地盘规划、时效规划等： 1.研究适合顺丰的物流网络，推动中转模式优化，并完成中转环节的场地及班次规划； 2.末端运营全流程管理体系的搭建与执行落地，收、派件作业流程设计、规范制定、工具研究推广等； 3.依据物流行业车辆运营场景，监控车辆的使用管理、安全管控，负责车辆成本、车辆供应商资源的管理等； 4.按照公司营运体系建设的总体规划，分析质量问题，分析营运质量数据与撰写质量报告制定与完善质量管理体系与框架； 5.发现全网络营运环节异常信息，跟进异常处理结果，对异常产生原因进行分析和解决。 | 1.2024届应届本科毕业生及以上学历，理工类、交通类、物流类、管理类等相关专业优先； 2.熟练使用Office办公软件、有较强的数据分析能力和逻辑思维能力； 3.性格活泼开朗，积极主动，沟通能力强，有事业心； 4.能抗压，勇于担当，善于持续学习和积累。 |
自动化应用岗 | 1.协助进行物流自动化及智慧物流领域的新设备、新设备信息整合收集； 2.协助参与自动化项目的初期项目调研； 3.协助参与采购部门寻找及开发供应商，跟进供应商有关最新的技术； 5.协助参与审核供应商技术方案，进行自动化场地投入情况分析、以及新设备/技术投用后的运作指标分析。 | 1.2024届应届本科毕业生及以上学历，机械设计、机械制造及其自动化、工业工程等相关专业，专业技能基本功扎实，并具有基本物流岗位知识； 2.能够熟练运用AutoCAD绘图软件及常用的office等办公软件； 3.具有较强的提炼总结能力，逻辑思维和调理性；文字表达及数据分析处理能力突出；能承受一定压力，善于学习和积累; 4.具备良好语言表达能力，人际交往沟通、协调能力。 |
经营管理岗（中转场负责人方向） | 1、负责中转场团队建设，搭建人才梯队，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 2、负责场地工艺优化、自动化设备引入，持续提升场地处理能力； 3、负责运用精益生产思维整合资源、持续优化流程并落实标准，提高现场管理水平，降低成本，达成经营目标； 4、负责推动科技化落地与生产流程变革； 5、持续挖掘和改善运营中存在的异常、风险等问题； 6、负责内外部经营合作关系的维护。 | 1.2024届应届本科毕业生及以上学历，工业工程、物流工程、自动化、机械工程、物流管理、企业管理等相关专业； 2.具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累； 3.具备良好的人格魅力，擅长沟通、协调和解决问题。 4.具备先进的科技化、智能化思维及良好的客户服务意识。 |
综合管理岗 | 根据公司综合部门管理方向与目标、结合业务区战略规划，协助集团进行综合类执行工作，包括但不限于：工程管理、资产物联管理、物业管理、产品管理等。 1.负责组织和实施公司办公线上化工作，通过系统平台升级，实现全流程线上可视化； 2.负责资产运营管理，包括但不限于底盘流程设计、业务流程运营和风险管理； 3.负责物流行业运输相关设备的物联方案设计，硬件相应的功能模块测试及设备定型； 4.日常综合各类业务场景下的数据维护等。 | 1.2024届应届本科毕业生及以上学历，物流工程、交通运输、采购、管理类相关专业； 2.具有基本供应链物流知识，具有清晰的个人职业规划，热爱物流行业； 3.熟悉OFFICE办公软件，可熟练使用excel各项功能； 4.具备良好的沟通、协调和解决问题的能力，能承受一定压力，善于学习和积累。 |
三、招聘要求
学历：应届本科或硕士毕业生（2024届）
毕业时间：2023年10月1日-2024年9月30日
特质：诚实守信，热爱学习，踏实沉稳，勇于创新，追求卓越
岗位要求：大学英语四级（CET-4）成绩425分以上（外语为小语种的申请者须达到同等水平）
四、招聘流程
登陆顺丰招聘官网（campus.sf-express.com）或顺丰校园招聘微信公众号→在线注册简历并参加测评→线上/线下宣讲会→面试/笔试→签约
注册简历：完善个人简历信息后，可选择工作城市“鄂州”在线申请意向岗位；
在线测评：完成职位申请后，请根据网站提示进行在线测评；
宣讲会：顺丰会通过邮件、短信通知注册同学参加宣讲会，也可在学校就业网上查看了解宣讲会信息；
面试：通过简历筛选或笔试之后，进行线下或线上面试；
签约：通过面试后，参加线上签约说明会，签订《就业协议书》。
五、福利待遇
薪酬心动模式：年度调薪与晋级加薪，丰厚年终奖与及时奖励
医食住游全不落：餐补通讯补样样有，年假、体检、通勤车、旅游，内部优惠购
员工关怀样样有：生日福利，开工利是，节日礼包，各类俱乐部，健康咨询
优秀员工回报高：优先晋级晋升、绩优假，绩优福利（礼品/旅游）
人才补贴：可享受鄂州市政府人才补贴政策，根据学历发放900-4000元/月，连续享受三年
六、简历投递：
电脑端：
①登录顺丰校园招聘官网http://campus.sf-express.com
②注册并完善简历信息，登录后点击“岗位投递”
③左侧“工作地点”选择“鄂州”，然后选择意向职位进行投递
手机端：
①打开手机微信，搜索并关注“顺丰校园招聘”公众号
②点击右下角“校招投递-校招主页”，进入后完成注册并登录
③点击“岗位投递”，在筛选中“工作地点”选择“鄂州”，然后再选择意向职位进行投递
投递后请关注短信和邮件通知，并及时参与后续安排，谢谢！
10人
岗位职责：
1.系统性掌握集团人力资源领域核心工作，包括但不限于：组织管理、组织效率管控、人才培养体系搭建、招聘规范及制度制定、企业文化建设；
2.深耕人力资源专业领域，负责方向性政策制定，并提供方法及工具支持；
3.深度参与集团重大变革项目，致力于端到端的定制方案制定及推动落地。
1.2024届应届本科毕业生及以上学历，专业不限，理工科专业优先；
2.具备良好的数据分析能力、逻辑思维能力；擅于商业思维角度思考及解决问题，对人性有一定的洞察力。
顺丰校园招聘唯一渠道为招聘官网及微信公众号，请同学们按照要求投递，请勿在其他平台投递简历，谢谢！
顺丰校招官网：http://campus.sf-express.com
注册并完善简历信息，登录后点击“岗位投递”，工作地点选择“鄂州”，然后选择意向职位进行投递
10人
岗位职责：
1.通过各渠道与机制建设，监控公司经营情况，挖掘经营问题，并进行拉通解决；
2.参与公司总体经营规划的制定，确定相关业务目标及预算等事项；
3.策划组织公司经营层面相关会议活动，推动公司经营战略制定与落地。
1.2024届应届本科毕业生及以上学历，经济学、管理学等商科专业优先，对数据较为敏感；
2.具备较强的执行力和组织、沟通能力，学习能力强，较为细心与耐心；
3.有较强的逻辑思维能力、推动能力和主动服务意识；
4.具备较好的归纳总结、化繁就简的能力，擅长挖掘问题根因，并进行多角色沟通协调与谈判。
顺丰校园招聘唯一渠道为招聘官网及微信公众号，请同学们按照要求投递，请勿在其他平台投递简历，谢谢！
顺丰校招官网：http://campus.sf-express.com
注册并完善简历信息，登录后点击“岗位投递”，工作地点选择“鄂州”，然后选择意向职位进行投递
10人
岗位职责：
根据公司业务发展与战略规划，参与到顺丰物流运输场景的建设、迭代与优化功能，共涵盖以下方向：营运规划、策略运营、陆运资源管理、航空资源管理、指挥调度管理、终端运作管理、系统地盘规划、时效规划等：
1.研究适合顺丰的物流网络，推动中转模式优化，并完成中转环节的场地及班次规划；
2.末端运营全流程管理体系的搭建与执行落地，收、派件作业流程设计、规范制定、工具研究推广等；
3.依据物流行业车辆运营场景，监控车辆的使用管理、安全管控，负责车辆成本、车辆供应商资源的管理等；
4.按照公司营运体系建设的总体规划，分析质量问题，分析营运质量数据与撰写质量报告制定与完善质量管理体系与框架；
5.发现全网络营运环节异常信息，跟进异常处理结果，对异常产生原因进行分析和解决。
1.2024届应届本科毕业生及以上学历，理工类、交通类、物流类、管理类等相关专业优先；
2.熟练使用Office办公软件、有较强的数据分析能力和逻辑思维能力；
3.性格活泼开朗，积极主动，沟通能力强，有事业心；
4.能抗压，勇于担当，善于持续学习和积累。
顺丰校园招聘唯一渠道为招聘官网及微信公众号，请同学们按照要求投递，请勿在其他平台投递简历，谢谢！
顺丰校招官网：http://campus.sf-express.com
注册并完善简历信息，登录后点击“岗位投递”，工作地点选择“鄂州”，然后选择意向职位进行投递
10人
岗位职责：
1.协助进行物流自动化及智慧物流领域的新设备、新设备信息整合收集；
2.协助参与自动化项目的初期项目调研；
3.协助参与采购部门寻找及开发供应商，跟进供应商有关最新的技术；
5.协助参与审核供应商技术方案，进行自动化场地投入情况分析、以及新设备/技术投用后的运作指标分析。
1.2024届应届本科毕业生及以上学历，机械设计、机械制造及其自动化、工业工程等相关专业，专业技能基本功扎实，并具有基本物流岗位知识；
2.能够熟练运用AutoCAD绘图软件及常用的office等办公软件；
3.具有较强的提炼总结能力，逻辑思维和调理性；文字表达及数据分析处理能力突出；能承受一定压力，善于学习和积累;
4.具备良好语言表达能力，人际交往沟通、协调能力。
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注册并完善简历信息，登录后点击“岗位投递”，工作地点选择“鄂州”，然后选择意向职位进行投递
10人
岗位职责：
1、负责中转场团队建设，搭建人才梯队，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度；
2、负责场地工艺优化、自动化设备引入，持续提升场地处理能力；
3、负责运用精益生产思维整合资源、持续优化流程并落实标准，提高现场管理水平，降低成本，达成经营目标；
4、负责推动科技化落地与生产流程变革；
5、持续挖掘和改善运营中存在的异常、风险等问题；
6、负责内外部经营合作关系的维护。
1.2024届应届本科毕业生及以上学历，工业工程、物流工程、自动化、机械工程、物流管理、企业管理等相关专业；
2.具备良好的抗压能力，勇于担当，善于持续学习和积累；
3.具备良好的人格魅力，擅长沟通、协调和解决问题。
4.具备先进的科技化、智能化思维及良好的客户服务意识。
顺丰校园招聘唯一渠道为招聘官网及微信公众号，请同学们按照要求投递，请勿在其他平台投递简历，谢谢！
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注册并完善简历信息，登录后点击“岗位投递”，工作地点选择“鄂州”，然后选择意向职位进行投递
10人
岗位职责：
根据公司综合部门管理方向与目标、结合业务区战略规划，协助集团进行综合类执行工作，包括但不限于：工程管理、资产物联管理、物业管理、产品管理等。
1.负责组织和实施公司办公线上化工作，通过系统平台升级，实现全流程线上可视化；
2.负责资产运营管理，包括但不限于底盘流程设计、业务流程运营和风险管理；
3.负责物流行业运输相关设备的物联方案设计，硬件相应的功能模块测试及设备定型；
4.日常综合各类业务场景下的数据维护等。
1.2024届应届本科毕业生及以上学历，物流工程、交通运输、采购、管理类相关专业；
2.具有基本供应链物流知识，具有清晰的个人职业规划，热爱物流行业；
3.熟悉OFFICE办公软件，可熟练使用excel各项功能；
4.具备良好的沟通、协调和解决问题的能力，能承受一定压力，善于学习和积累。
顺丰校园招聘唯一渠道为招聘官网及微信公众号，请同学们按照要求投递，请勿在其他平台投递简历，谢谢！
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